Cómo optimizar tu fiscalidad con una LLC teniendo empleados

Si ya tienes una sociedad limitada (SL) en España o eres autonomo, y tienes empleados, ya no puedes operar todo desde una LLC estadounidense. Esto se debe a que las LLC no pueden contratar empleados en la Unión Europea.

Sin embargo tenemos dos opciones:

Puedes utilizar una LLC como intermediaria entre algún servicio que subcontrates. Por ejemplo, la LLC podría ser una agencia de marketing que contrata servicios de redes sociales en la India o en otro país con costes laborales bajos. Desde la SL, podrías pagar a la LLC por estos servicios, pero a un coste mucho más caro que el valor de mercado. Esto te permitiría justificar el gasto en caso de una inspección fiscal.

Esta estructura te permitiría reducir el beneficio tributable de la SL, pero no es muy escalable. Si tu negocio crece, tendrás que contratar más empleados, lo que te obligará a crear una SL en España.

Otra opcion es llegar a un acuerdo con el trabajador y ofrecerle que le vas a pagar directamente a el, todo lo que te cobra a ti el estado. De esta manera, el o ella podria crearse otra LLC, ya que en Estados Unidos no existe el concepto de falso autonomo.